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盐城市交通投资建设控股IM官方网页版-IM中国有限公司2026年职业经理人招聘公告: 时间：2026-07-10浏览：次作者：管理员来源：本站
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盐城市交通投资建设控股IM官方网页版-IM中国有限公司是由盐城市人民政府出资设立的市属国有一档企业。现因工作需要，诚聘3名专业人才。

IM官方网页版-IM中国简介

盐城交投IM官方网页版-IM中国成立于2019年2月，市属国有一档企业，主要负责全市交通基础设施建设运维及配套服务、交通运输服务、综合交通产业发展等工作。近年来，IM官方网页版-IM中国积极践行“交通发展先行军、民生幸福铺路人”的职责使命，紧紧围绕“服务城市发展、保障民生需求、融入市场经济”的发展目标，全力推进交通基础设施建设、交通产业载体培育、社会民生服务保障等工作，先后建成城市内环高架、盐城高铁枢纽、盐丰、盐阜快速通道等全市重大项目。IM官方网页版-IM中国被授予“全省交通建设有功集体”，工程项目荣获70多个国家级、省级奖项。

招聘岗位及招聘条件

一、招聘岗位

1.盐城市交通能源发展IM官方网页版-IM中国有限公司副总经理（职业经理人）1人；

2.盐城市交投置业IM官方网页版-IM中国有限公司副总经理（职业经理人）1人；

3.盐城交通物流有限公司副总经理（职业经理人）1人。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.政治立场坚定，遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的思想品德，无犯罪记录，无不良征信记录；

3.具有良好的职业操守和个人品行，无与履职相关的不良记录；

4.视野开阔、善于创新，具有正确业绩观，具备良好的人际沟通和团队协作能力；

5.身体健康，具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。

（二）专业条件

1.盐城市交通能源发展IM官方网页版-IM中国有限公司

（1）本科及以上学历，具备招聘岗位职责所必需的专业知识和职业素养；

（2）年龄45周岁及以下（1981年1月1日以后出生）；

（3）具有10年及以上新能源、电力行业管理相关工作经验，具备较强的管理、组织、协调、沟通能力；

（4）精通光伏、风电、储能技术，熟悉新能源项目全流程，擅长系统调试、安全管控与能效优化，可解决各类技术难题，为项目落地及运营提供技术支撑；

（5）具备扎实的行业实战落地能力，能独立搭建、带领团队，有主导新能源项目全流程落地与常态化运营的成功案例。

2.盐城市交投置业IM官方网页版-IM中国有限公司

（1）本科及以上学历，具备招聘岗位职责所必需的专业知识和职业素养；

（2）年龄50周岁及以下（1976年1月1日以后出生）；

（3）具有10年及以上中大型房地产开发企业全职工作经历，熟悉房地产开发全流程，具备较强的管理、组织、协调、沟通能力；

（4）具有工程师及以上职称，持有一级建造师资格证书者优先。

3.盐城交通物流有限公司

（1）本科及以上学历，取得相应学位，具备招聘岗位职责所必需的专业知识和职业素养；

（2）年龄45周岁及以下（1981年1月1日以后出生）；

（3）具有10年以上物流行业管理工作经验，5年以上高级管理经验，独立运营负责过大型企业完整业务板块或公司级项目，兼具卓越的对外协调与商务谈判能力，擅长资源整合与项目推动；

（4）具备物流业务拓展、供应链方案设计、多式联运统筹及重大项目全流程操盘能力，拥有数字物流管理、数智产业建设及协同政府与国企基础设施资源的能力，擅长无人车、无人机等创新业务拓展，推动IM官方网页版-IM中国数智化转型及城市一体化运输网络建设运营；

（5）持有供应链管理师、物流师等专业资格证书者优先。

三、有下列情形之一者，不得参与本次应聘

1.正接受司法机关立案侦查或纪检监察部门立案审查，尚未做出结论的；

2.受原单位党纪、政务处分，尚处责任追究期内的；

3.品行不端、弄虚作假、道德败坏，个人征信系统存在不良信用记录，处于个人失信被执行期间的，或涉及竞业限制情形的；

4.聘用后即构成回避关系的；

5.法律法规和党纪党规规定不适合担任国有企业经营管理人员的其他情形。

报名与资格审查

一、报名时间、方式

1.报名时间：2026年7月13日—7月24日。

2.报名方式：本次报名采取现场报名与线上报名相结合的方式，应聘人员报名材料提交后不得改报其他岗位。

（1）现场报名：报名地点及联系方式（详见附件1）；

（2）线上报名：应聘人员在规定时间内将报名材料原件扫描成PDF格式发送至报名邮箱（邮箱地址详见附件1，邮件标题统一命名为：“应聘岗位+姓名+手机号码”）。

二、报名材料

1.《盐城市属企业职业经理人应聘报名表》（详见附件2）；

2.本人近期一寸免冠正面彩照；

3.身份证正反面扫描件；

4.无违法犯罪记录证明和个人征信报告扫描件；

5.所有学段（不含高中及以下）的学历学位证书扫描件、有效期内的学信网学历证书电子注册备案表、学信网学位在线验证报告或党校系统的学历认证材料，国（境）外高校毕业人员须同时提供我国教育部留学服务中心出具的学历学位认证书；

6.其他材料：岗位报名需要的执业资格证书、专业技术资格证书、工作经历、工作业绩等相关证明材料等。其中经历证明仅限于社保证明、劳动合同、单位证明（单位证明需附人事部门联系方式）；

7.岗位报名所需要的其他证明材料。

以上证明材料网上报名需将原件扫描成PDF格式、电子照发至邮箱。应聘人员需在规定时间内按要求提交报名材料，逾期未提交材料或材料不符合相关要求的，由应聘人员自行承担责任。

三、注意事项

1.此次招聘设1:3开考比例，不达开考比例则取消该岗位招聘计划。本次招聘考试测评以两次面试方式开展。

2.报名时，应聘人员应自行披露与所报单位及其上级单位现有董事、高管的亲属关系、业务往来及竞业限制情况，确保选聘公正性。

3.报名结束后，由用人单位组织进行资格审查，重点审查应聘者政治素质、是否存在需要回避关系等。

4.应聘人员对所填写的报名信息和提交报名材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。资格审查工作贯穿于招聘和录用工作全过程。凡有弄虚作假者，一经查实，取消应聘和录用资格。

5.对报名资料审核通过的应聘人员，招聘单位将另行通知（电话或短信方式）考试时间及地点；未通过资格审查者不再单独通知。

体检与考察

根据面谈分数确定体检人�。萏寮旖峁�，确定考察对象。通过适当方式对考察人选进行尽职（或背景）调查，对考察人选政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、工作业绩、遵纪守法、廉洁自律、与聘任职位匹配程度等方面进行分析评价，提出拟聘用人选。出现体检、考察不合格，或者本人主动放弃应聘资格的，根据面谈情况决定是否面谈合格的人员中递补。经研究认为确无合适人选的，取消该职位的招聘。

公示

拟聘用人选报交投IM官方网页版-IM中国党委审议通过后，由交投IM官方网页版-IM中国董事会决策。确定聘用人员后，在交投IM官方网页版-IM中国网站进行公示，公示期为5个工作日。对公示中反映的问题查有实据，不符合招聘规定的，取消招聘资格。

办理聘用手续

公示结果不影响聘用的，符合条件的拟聘用人员，经研究后，按程序与拟聘用人选签订聘任合同，办理相关手续，并报市国资委备案。在招聘过程中，以上任意环节如发现应聘人员有违纪违法、违反廉洁规定或其他影响录用的情况，经研究后，即终止该应聘人员的招聘。

任期管理及薪酬待遇

一、薪酬管理

1.盐城市交通能源发展IM官方网页版-IM中国有限公司

薪资总额为80万元/年（税前应发数），由基本年薪、绩效年薪构成，具体金额面议。基本年薪按月固定发放，绩效年薪占比不低于60%，绩效年薪与年度经营业绩挂钩，考核办法另行制定。上述薪资总额之外另设任期激励，与任期内已建项目减亏额和新建项目盈利额结果挂钩，详情面谈。

2.盐城市交投置业IM官方网页版-IM中国有限公司

薪资总额为40万元/年（税前应发数），由基本年薪、绩效年薪构成，具体金额面议。基本年薪按月固定发放，绩效年薪占比不低于60%，绩效年薪与年度经营业绩挂钩，考核办法另行制定。上述薪资总额之外另设任期激励，与任期内超额归母净利润结果挂钩，详情面谈。

3.盐城交通物流有限公司

薪资总额为80万元/年（税前应发数），由基本年薪、绩效年薪构成，具体金额面议。基本年薪按月固定发放，绩效年薪占比不低于60%，绩效年薪与年度经营业绩挂钩，考核办法另行制定。上述薪资总额之外另设任期激励，与任期内累计归母净利润结果挂钩，详情面谈。

二、考核管理

1. 签订《年度经营业绩责任书》《任期经营业绩责任书》，建立以经营业绩为核心、兼顾管理能力与职业素养的综合考核体系。

2. 年度考核指标、任期考核指标主要涉及经营指标、工作任务指标，具体内容面议。

3. 考核结果作为续聘、薪酬发放、奖惩及退出的重要依据。

三、任期管理和退出机制

1. 招聘的职业经理人任期三年。

2. 建立职业经理人“能进能出”机制，对考核不合格或不胜任者，及时予以解聘。

（1）盐城市交通能源发展IM官方网页版-IM中国有限公司

职业经理人若连续两个年度考核得分均低于75分或经营指标完成率均低于70%的，公司有权单方解除聘用关系并不承担任何责任。

（2）盐城市交投置业IM官方网页版-IM中国有限公司

职业经理人若连续两个年度考核得分均低于70分或经营指标完成率均低于70%的，任期考核得分低于75分的，公司有权单方解除聘用关系并不承担任何责任。

（3）盐城交通物流有限公司

职业经理人若首年经营指标完成率低于70%且经IM官方网页版-IM中国党委研究认定不宜续任的，连续两个年度考核得分均低于70分或经营指标完成率均低于70%的，公司有权单方解聘，且不承担任何责任。

3. 对违规经营投资造成国有资产损失负有责任的。

4. 因其他原因，招聘单位经研究认为不适合在该岗位继续工作的。

回避要求

1. 凡与招聘单位领导班子成员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位领导班子成员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。

2. 具体负责组织招聘工作的人员，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。

纪律与监督

招聘工作接受主管部门和社会各界的监督，监督电话：0515-69007016（市纪委监委派驻市交投IM官方网页版-IM中国纪检监察组）。

本公告由盐城市交通投资建设控股IM官方网页版-IM中国有限公司负责解释，联系电话：0515-69007013。如有未尽事宜，由盐城市交通投资建设控股IM官方网页版-IM中国有限公司研究确定。

附件1 盐城市交通投资建设控股IM官方网页版-IM中国有限公司职业经理人招聘岗位表.docx

附件2 盐城市属企业职业经理人应聘报名表.docx

附件3 承诺书.doc

盐城市交通投资建设控股IM官方网页版-IM中国有限公司

2026年7月10日

友情链接：中央人民政府江苏省人民政府盐城市人民政府盐城市国资委

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